Fernwärme Lastverteiler - Dispatcherin

Das bringen Sie mit:
✓ Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Werkmeister*innenausbildung oder äquivalente Berufserfahrung in der Elektrotechnik oder Maschinenbau)
✓ Bereitschaft für den Schichtbetrieb
✓ Hohe Eigenverantwortung sowie Kommunikations- und Entscheidungsfähigkeit sowie Innovationsfreude, ergebnisorientiertes Handeln und analytische Herangehensweise
✓ MS Office Kenntnisse (im speziellen Excel)
✓ 5 Jahre Berufserfahrung bei Energieversorgungsunternehmen von Vorteil (Anlagen- oder Instandhaltungsbereich)
✓ Kenntnisse im Umgang mit Netzleittechniksystemen bzw. Leittechniksystemen von Vorteil
✓ Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Das erwartet Sie:
✓ Aufrechterhaltung der Versorgungssicherheit im primären Fernwärmenetz unter der Berücksichtigung sämtlicher technischer und vertraglicher Vorgaben
✓ Anordnungsbefugnisse bei Laständerungen bzw. Koordination der Wärmeeinspeisungs- und Wärmeverteilanlagenanlagen im primären Fernwärmenetz im Rahmen der Verantwortung der Stelle
✓ Optimierung der Wärmeversorgung im primären Fernwärmenetz
✓ Koordination und Dokumentation im Störungs- bzw. Gebrechensfall mit den Fachabteilungen
✓ Führung und Überwachungvon technischen Statistiken im Abteilungsbereich
✓ Viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten (fachlich und persönlich,zum Beispiel in Richtung Schichtleitung)
Das bieten wir Ihnen:
Gehalt
Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.490,27 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
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Events und Aktivitäten:
Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert:
Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.
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Flexibilität und Ausstattung:
Die Arbeitswelt wird mobiler:
Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.
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Gesundes Essen:
In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.
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Gesundheit:
Geistige und körperliche Fitness stärken:
Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.
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Innovationen und Kooperationen:
Gemeinsam die Zukunft gestalten:
In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.
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Onboarding und Entwicklung:
In den Menschen investieren:
Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm.
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Vergünstigungen:
Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile:
Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.
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Work 4.0:
Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.